12-11-2010
De Taskforce Arbeidsmobiliteit heeft onlangs de regeling Arbeidsmo-biliteit 45 plus vastgesteld. Het doel van de regeling is de ongeveer 11.000 werklozen in Zuidoost-Brabant die ouder zijn dan 45 jaar, meer kans op een baan te geven en te ondersteunen bij het volgen van een opleiding.
De regeling is een onderdeel van het regionale Actieplan Arbeidsmobiliteit. Dit actieplan is opgesteld met het doel de arbeidsmarkt in Zuidoost-Brabant te stimuleren. De regeling wordt gefinancierd uit de financiële bijdrage van de 21 regiogemeenten aan dit plan. In totaal is er 900.000 euro beschikbaar. De regeling loopt, zolang er budget beschikbaar is, tot en met 31 maart 2011.
De regeling kent drie maatregelen:
● een bonus voor uitzend- en detacheringsbureaus die een werkloze 45-plusser een arbeidscontract voor ten minste 12 maanden aanbieden
● een bonus voor mkb-bedrijven die een werkloze 45-plusser een arbeidscontract voor ten minste 12 maanden aanbieden
● een opleidingscheque voor de werkloze 45-plusser, waarvoor het volgen van een opleiding wezenlijk is voor het krijgen van een baan